Quality Ocupacional • Protegendo sua empresa e colaboradores...
Quality Ocupacional • Protegendo sua empresa e colaboradores...
Elaboração ágil de PGR, PCMSO, LTCAT, Laudo de Insalubridade e Periculosidade, exames ocupacionais (ASO) e gestão completa dos Riscos Psicossociais da nova NR-1 com envio automático ao eSocial.
A Portaria MTE nº 1.419/2024 exige que toda empresa inclua a identificação, avaliação e plano de ação de riscos psicossociais no seu Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR).
Seus colaboradores respondem a formulários anônimos e cientificamente validados (metodologia COPSOQ e HSE-IT) em minutos no smartphone.
Cruzamento de dados entre riscos físicos, ergonômicos e psicossociais sem retrabalho e sem gerar inventários duplicados no PGR.
Relatório completo com plano de ação corretivo pronto para ser apresentado ao Ministério do Trabalho e Emprego em caso de fiscalização.
Atendemos desde microempresas até grandes indústrias com soluções sob medida e conformidade eSocial.
Mapeamento completo de riscos físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e psicossociais com inventário técnico e plano de ação estruturado.
Planejamento completo de exames clínicos e complementares exigidos conforme a exposição a riscos da atividade de cada colaborador.
Documento comprobatório para fins de Aposentadoria Especial perante o INSS e eSocial (Evento S-2240).
Identificação e avaliação de agentes nocivos à saúde acima dos limites de tolerância para caracterização de adicional de insalubridade.
Avaliação pericial de atividades e operações perigosas com exposição a explosivos, inflamáveis, eletricidade ou segurança física.
Atendimento exclusivo à NR-31 para produtores rurais, fazendas e cooperativas agrícolas com avaliação ambiental e de maquinários.
Garantia de aptidão física e mental antes do início das atividades do novo funcionário.
Monitoramento contínuo da saúde dos colaboradores conforme prazos legais da NR-07.
Segurança jurídica na rescisão de contrato atestando a integridade da saúde do trabalhador.
Avaliação para afastamentos por doença/maternidade ou transferência de cargo.
Veja a diferença entre ter uma gestão profissional de SST e manter sua empresa vulnerável a fiscalizações e multas.
| Critério de Avaliação |
SUA EMPRESA PROTEGIDA
Com a Quality Ocupacional
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GESTAO NO CAOS
Sem Assessoria Adequada
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|---|---|---|
| Adequação à Nova NR-1 Gestão de Riscos Psicossociais e COPSOQ | Mapeamento 100% digital com questionários validados e inventário integrado ao PGR. | Inexistente ou desatualizado, gerando autuações diretas do MTE. |
| Envio dos Eventos ao eSocial Eventos S-2210, S-2220, S-2221 e S-2240 | Transmissão automatizada no prazo rigoroso com recibo de entrega. | Atrasos e inconsistências que geram multas automáticas da Receita Federal. |
| Emissão de ASOs e Exames Agilidade e suporte médico | Atendimento rápido em clínica própria com emissão ágil. | Demora na contratação/rescisão por falta de horários de exames. |
| Segurança Jurídica Trabalhista Blindagem contra processos | Laudos assinados por Médicos do Trabalho e Engenheiros com suporte técnico em perícias. | Vulnerabilidade a condenações por laudos genéricos ou modelos de internet. |
| Risco de Multas Fiscais Valores por infração | Risco ZERO de multas por descumprimento de normas regulamentadoras. | Multas de R$ 1.432,53 a R$ 6.304,35+ por funcionário sem laudo. |
Informe o porte da empresa e os serviços desejados. Nossa equipe analisa os dados e envia um orçamento personalizado na etapa 2.
Simplicidade do primeiro contato à entrega total dos laudos e eSocial.
Informe porte da empresa, serviços e dados de contato. A solicitação chega direto ao portal da Quality.
Nossa equipe analisa os dados e envia um orçamento dinâmico, ajustado ao perfil da sua empresa.
Após o aceite, realizamos visita técnica, exames, laudos e a transmissão dos eventos ao eSocial.
Esclareça suas principais dúvidas sobre Medicina, Segurança do Trabalho e eSocial.
Sim. Conforme a Portaria MTE nº 1.419/2024 e a atualização da NR-01, todas as empresas que possuem trabalhadores CLT devem incluir a identificação, avaliação e plano de ação de riscos psicossociais (estresse, ansiedade, assédio, fatores organizacionais) no seu Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR).
Sim. A legislação trabalhista brasileira (CLT) exige que qualquer empresa com pelo menos 1 funcionário registrado mantenha a gestão de SST atualizada e faça a transmissão dos eventos ao eSocial (S-2220, S-2221 e S-2240). MEIs e microempresas com grau de risco 1 e 2 possuem declarações simplificadas, as quais a Quality também elabora.
As multas aplicadas pela Receita Federal e pelo Ministério do Trabalho variam de R$ 1.432,53 a R$ 6.304,35 para o descumprimento das Normas Regulamentadoras (PGR/PCMSO), e multas automáticas a partir de R$ 402,53 a R$ 181.284,63 para a falta de envio do LTCAT/S-2240 e CAT/S-2210.
Os exames podem ser realizados na nossa clínica própria em Mutum-MG ou podem estar realizando em clínicas da sua cidade. O colaborador realiza o exame clínico com o médico do trabalho e os exames complementares (como audiometria e exames de sangue) no mesmo dia, recebendo o ASO com agilidade.
Nossos clientes contam com acesso permanente ao nosso sistema através do botão "Área do Cliente" no topo do site. Lá é possível baixar a 2ª via de laudos, ASOs, relatórios do eSocial e agendar exames 24 horas por dia.
Preencha os dados e receba o diagnóstico de conformidade completo (PGR, PCMSO, LTCAT, Exames e eSocial SST) elaborado por nossa equipe especializada. O valor é definido na etapa 2, após análise da solicitação.
Etapa 1: envie os dados da empresa. A Quality monta e envia a proposta personalizada.
Recebemos os dados da sua empresa. Nossa equipe vai montar o orçamento personalizado e entrar em contato em breve.
